donderdag 5 september 2013

Persbericht                                                                                                                                     

vFAS organiseert 13 september 2013 de ‘Dag van de Scheiding’
Gratis scheidingscheck bij Camps advocatuur in Enschede tijdens ‘Dag van de Scheiding’

Enschede, 4 september

Eén op de drie huwelijken strandt. Het is onder meer deze reden dat de vereniging van Familierecht Advocaten Scheidingsmediators (vFAS) de ‘Dag van de Scheiding’ heeft ingesteld om op deze wijze de aandacht te richten op de grote maatschappelijke gevolgen hiervan en derhalve de noodzaak van een goede begeleiding bij scheiding.
Op 13 september kan iedereen die meer wil weten over het onderwerp ‘scheiden’ vrijblijvend terecht bij Camps advocatuur in Enschede of één van de andere ruim 700 kantoren die zijn aangesloten bij de vFAS, te vinden op www.verder-online.nl.
Gedurende de Dag van de Scheiding worden bezoekers van vFAS-kantoren in de gelegenheid gesteld om vrijblijvend kennis te maken met Camps advocatuur. Het is onder andere mogelijk om een gratis scheidingscheck te laten uitvoeren. Daarnaast kunnen vragen worden gesteld en meer informatie worden verkregen. Het kosteloos ingewonnen advies van de vFAS-advocaat-mediator geeft inzicht in de keuzes en/of gevolgen in specifieke situaties op het gebied van scheiden.
Kijk voor meer informatie en openingstijden op verder-online.nl en www.campsadvocatuur.nl.

Respectvol uit elkaar
Op 15 september 1796 werd in Nederland de allereerste echtscheiding uitgesproken. Voor vFAS was dit de aanleiding om rond deze dag landelijk aandacht te vragen voor de noodzaak van deskundige begeleiding van scheidingen. Doel is het verbeteren van het proces rondom een echtscheiding, zodat (ex-)partners zorgvuldig en respectvol uit elkaar gaan. Niet voor niets is het motto van de vFAS: 'scheiden doe je samen'.
Sinds 2010 wordt ieder jaar de ‘Dag van de Scheiding’ georganiseerd. Tijdens de dag kunnen via Twitter (#dagvandescheiding) vragen aan vFAS worden gesteld.

Over vFAS
De vFAS is een vereniging van advocaten die gespecialiseerd zijn in het personen- en familierecht. Het merendeel van de aangesloten leden is gespecialiseerd advocaat-scheidingsmediator. Deze begeleidt mensen die in onderling overleg de gevolgen van een (echt)scheiding willen regelen.

Op 12 september organiseert de vFAS het congres ‘De gescheiden ouders van de toekomst: het kind aan het woord’. Samen met kinderen, politiek en professionals gaat vFAS om de tafel. Op deze wijze wil de vFAS een betere positie van kinderen tijdens en rondom echtscheidingstrajecten creëren  Aanmelden voor het congres dat in Madurodam (Den Haag) plaatsvindt kan via verder-online.nl.

Camps advocatuur is op 13 september 2013 van 09.00 uur tot 18.00 uur geopend voor vrijblijvende en kosteloze gesprekken over al uw vragen op het gebied van echtscheiding. Voor een gesprek zal 30 minuten gereserveerd worden in de agenda van mevrouw mr. A.A.M. Oude Ophuis indien u vooraf een afspraak maakt. U kunt hiervoor bellen met 053 431 3772 of een e-mail sturen naar info@campsadvocatuur. 

Wilt u meer informatie over vFAS, kijk op www.verder-online.nl of bel: (070) 362 62 15 of stuur een e-mail naar: info@verder-online.nl.


maandag 19 september 2011

Verkeersaansprakelijkheid

HR 8 juli 2011, LJN BP6996
Als geen van beide partijen bewijs kan leveren dat de ander door rood is gereden, moet bij de vaststelling van de aansprakelijkheid worden uitgegaan van de veronderstelling dat de aansprakelijk gestelde automobilist door groen is gereden. De Hoge Raad herhaalt de omstandighedencatalogus aan de hand waarvan vervolgens moet worden beoordeeld of de aansprakelijk gestelde automobilist zodanig gevaarzettend heeft gehandeld dat hij inderdaad aansprakelijk is. Bij de beoordeling van eventuele eigen schuld van de eisende partij moet vice versa dezelfde exercitie worden verricht.

vrijdag 12 augustus 2011

Recht op uitbetaling vakantie-aanspraken na overlijden



Een weduwe van een man die bij ten tijde van zijn overlijden nog een aanzienlijk aantal uren aan vakantie open had staan vroeg om uitbetaling hiervan door de werkgever. De kantonrechter in Heerenveen wees haar vordering toe!
Bij het beëindigen van een arbeidsovereenkomst bestaat recht op uitbetaling van de tot dat moment opgebouwde vakantie-aanspraken. Een dienstverband kan op verschillende manieren eindigen. Het overlijden van de werknemer is één van deze manieren. Het recht op uitbetaling van de vakantie-aanspraken blijft bestaan ongeacht de wijze van beëindiging van de arbeidsovereenkomst.

Het recht op uitbetaling ontstaat op het moment van overlijden en gaat vervolgens over op de erfgenamen. De erven kunnen vervolgens een vordering instellen bij de werkgever tot uitbetaling van de opgebouwde vakantie-aanspraken. Het kan, zoals ook in het geval van deze weduwe aan de orde was, om aanzienlijke bedragen gaan. Het nalaten om een vordering in te stellen is dus een gemiste kans.

donderdag 30 juni 2011

Bij DSB Bank N.V. afgesloten achtergestelde deposito’s vallen onder het depositogarantiestelsel


Het College van Beroep voor het bedrijfsleven heeft op 30 juni 2011 uitspraak gedaan op het hoger beroep van drie spaarders van DSB Bank N.V. van wie de aanvraag om vergoeding van hun achtergestelde deposito's uit het depositogarantiestelsel door De Nederlandsche Bank N.V. (DNB) is afgewezen.

Het College is van oordeel dat de vorderingen uit deze achtergestelde deposito’s wél vallen onder het depositogarantiestelsel. Dit kan betekenen dat mensen met een achtergesteld deposito toch nog een gedeelte van hun geld terug krijgen.

Wanneer hierover meer bekend is volgt een update.

dinsdag 24 mei 2011

Het Levob hefboom effect

Onlangs zijn wij  als kantoor benaderd door een aantal gedupeerden van Levob. Deze mensen kochten in het verleden een product genaamd "Levob hefboom effect".

Het gaat om een zogenaamd restschuldproduct. Mensen gingen een overeenkomst aan waarbij met geleend geld werd belegd in aandelen tijdens een vooraf vastgestelde periode van telkens vijf jaren. Maandelijks betaalden de mensen hiervoor rente en aan het einde van de overeenkomst werd de balans opgemaakt.
Waren de aandelen meer waard geworden dan de geleende som dan kregen de mensen winst, waren de aandelen minder waard dan moest er bijbetaald worden.

U raadt het al, de aandelen kelderden allemaal flink en de mensen bleven met grote restschulden zitten. Hiervoor waren ze niet gewaarschuwd!

Uit recente jurisprudentie over dit onderwerp komt naar voren dat een financiële nstelling mensen voorafgaand aan het sluiten van dergelijke overeenkomsten uitdrukkelijk en in niet mis te verstane bewoordingen moet waarschuwen voor het risico van het onstaan van een restschuld. Daarnaast moet een financiële instelling vooraf onderzoek doen naar de financiële positie, de beleggerservaring en de beleggersdoelstelling van de klant.

Wanneer de instelling dat niet doet dan schendt zij haar bijzondere zorgplicht en dat is onrechtmatig. De schade die uit dat onrechtmatige handelen voortvloeit komt voor vergoeding in aanmerking.

Met de onlangs ontstane jurisprudentie in de hand kunnen veel gedupeerden van woekerpolissen / effecten-leaseproducten en andere soortgelijke schimmige financiële producten geholpen worden.
Bent u nieuwsgierig naar de mogelijkheden in uw geval, neem dan eens vrijblijvend contact op met Camps advocatuur.

woensdag 4 mei 2011

Schilderziekte

In een zaak die wij voeren voor twee ex werknemers die OPS (schilderziekte) hebben opgelopen bij een werkgever in de verfindustrie, heeft de kantonrechter thans beslist dat vaststaat dat gewerkt is met het gevaarlijke thinner, waardoor hersenletsel op kan treden. Behoudens tegenbewijs door de werkgever. De werkgever is nu aan zet dat tegenbewijs te leveren.
Tevens wordt binnenkort door de kantonrechter het bedrijf ter plaatse bezocht om poolshoogte te nemen.
De cliënten hebben last van hersenletsel in de vorm van dagelijkse duizelingen, concentratiestoornissen etc. Ze zijn beiden niet meer in staat om fulltime te werken na de blootstelling aan deze gevaarlijke stoffen.